2019年5月20日上午市建投集团召开党委扩大会议。会议强调，《中共河北省委关于贯彻落实<党政领导干部选拔任用工作条例>的实施意见》是新时代提高干部选拔任用工作制度化、规范化、科学化水平，不断推进忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍建设的行为准则，集团党委要提高政治站位、深刻领会《干部任用条例》的精神实质和各项规定，通过强化党委把关作用、突出政治标准、突出德才兼备，构建集团科学规范的选人用人机制，树立正确的选人用人导向。要激励干部担当作为，以德为率、以廉为先、以能力业绩为考核依据，正真做到能者上、平者让、庸者下，为干部职工提供健康清爽的成长环境。
会议要求，坚持“内培外引”相结合，以“内培”为重点培养和用好人才。集团是一个非常难得的发展平台，要通过艰苦重要岗位锻炼人、考验人、培养人，在工作中挖掘人才潜能、展现个人能力，干的好、有能力、有业绩的提拔重用，干的差的要对标先进、迎头赶上，形成“优胜劣进”的良好氛围。不适合现任岗位的可以提出调岗申请，调岗后仍然不能胜任，思想上仍然不思进取、尸位素餐的，该处理就处理、该辞退就辞退，绝不迁就。
